กระบวนการสำคัญ:
การฝึกอบรมและจัดเตรียมบุคลากร
สิ่งที่คาดหวัง:
บุคลากรมีการพัฒนาด้านทักษะและสมรรถนะในการปฏิบัติงานตามสาขาวิชาชีพ
ความเสี่ยงสำคัญ:
อาชีวอนามัยของบุคลากรในการปฏิบัติงาน
ตัวชี้วัดสำคัญ:
จำนวนผู้ที่สอบผ่าน ทดสอบความรู้และประเมินผลการปฏิบัติงาน
ผลของตัวชี้วัด:
บุคลากรมีความรู้ความเข้าใจจากการฝึกอบรมเพิ่มมากขึ้น